Чёрный ТреугольникMicrosoft запускает вторую программу добровольных увольнений
Microsoft запустила программу добровольного увольнения, предложив сотрудникам покинуть компанию с компенсацией. Предложение разослано 60 тысячам работников в США, Канаде, Индии и Великобритании.
Программа действует ограниченное время. Уходящим сотрудникам обещают финансовую поддержку и помощь в планировании карьеры. Условия будут направлены каждому кандидату в индивидуальном порядке.
HR-директор компании Эми Коулман назвала это частью нового подхода к изменениям, обеспечивающего большую гибкость и возможность для сотрудников самим определить свой следующий профессиональный этап.
Это уже вторая подобная инициатива за полгода. В апреле Microsoft впервые запустила программу добровольного выхода на пенсию, доступную примерно для 7% сотрудников в США.
Компания активно инвестирует средства в развитие искусственного интеллекта, что приводит к снижению потребности в человеческих ресурсах в традиционных ролях.
